2014年，莲花镇党风廉政建设社会评价在全市排名垫底。镇党委高度重视、深刻反思，认真制定整改方案，通过“五注重”狠抓基础工作落实，力争2015年扭转党风廉政建设社会评价落后局面。
一是注重党员干部教育引导。狠抓党性党风党纪学习教育，充分利用党委中心组和“两干会”、“三干会”，集中开展从严治党、依规治党主题教育活动，增强党员干部守纪律讲规矩意识，筑牢思想道德防线。
二是注重“两个责任”传导落实。鉴于去年测评情况，贡井区委及时调整了莲花镇党委、政府主要领导和纪委书记，新班子认真分析整改存在的问题，主动落实“两个责任”，及时签订责任书，将党风廉政建设责任压力传导到每一名党员干部。
三是注重民生发展保障服务。紧紧围绕“优环境、强基础、兴产业、构和谐”发展思路，大力开展道路硬化、土地整理、小农水等基础设施建设，积极引进业主实施红花大果油茶、斑楠等种植项目，着力打造花马村“莲花溪谷”特色休闲观光农业生态旅游基地，促进了镇域经济快速发展。
四是注重从严执纪监督。认真解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题，今年以来已立案3件；畅通群众信访举报渠道，认真办理群众来信来访，对区上交办的22件信访件全部办结。
五是注重宣传培训考核奖惩。以社会评价为主题，发放干群联系卡6000余份、宣传资料近万张、专题短信3万余条，由科级领导干部带队深入全镇80个村（居）民小组召开群众大会，广泛听取群众意见建议，及时解决群众反映的困难和问题；将党风廉政建设社会评价工作纳入村(社区)目标绩效考核，同时做为班子评先评优和干部调整的重要依据。
