一是开展专题教育。召开专题教育会，教育引导领导干部和广大干部职工：违规收送“红包”就是高压线，不能碰，力戒侥幸心理、常怀戒惧之心。局6名副科级以上领导干部签订了拒收红包礼金承诺书。
二是紧盯关键节点。抓住元旦、春节等“红包”问题易发多发的关键节点和党员干部婚丧嫁娶、晋级晋职、生日喜庆等时机，有针对性地开展警示提醒预防教育。
三是严格监督落实。通过专项整治、明察暗访、信访核查等方式，坚决防止“红包”歪风；加强对权力相对集中的涉税审批、风险应对、发票管理等工作事项和岗位人员的监督，防范以各种名目收送红包礼金的行为。
四是建立长效机制。结合群教活动整改工作，认真查找制度和管理上存在的漏洞和薄弱环节，以制度的刚性和纪律的约束力治理收受红包礼金行为。
