今年，贡井区纪委创新建立科级领导班子和班子成员落实党风廉政建设责任制全程纪实工作办法，“五步骤”加强日常监督检查和工作指导，促党委（党组）主体责任落实。
明责任。以表格配以填表说明的形式，告知领导班子、主要负责人、班子成员应履行的党风廉政建设主体责任，做到责任明确。
教方法。区纪委对65个科级领导班子和301名班子成员的党风廉政建设工作手册进行了认真检查，逐一指出每个班子和每个班子成员在履行主体责任中存在的问题，并就如何履行好班子、一把手和班子成员责任内容作了细致指导。
促整改。发放党风廉政建设工作整改卡61张，要求7月底前整改到位；印发“两个责任”文件解读，供全区各单位、各部门进一步开展集中学习、提高认识；向所有科级领导干部各发送“两个责任”廉政短信2条，要求学习“两个责任”，对照整改卡整改存在的问题。
强运用。修订完善了党风廉政建设责任制考核办法，将党委（党组）主体责任落实列为了重点考核内容，将过程性监督检查的情况与党风廉政建设责任制考核挂钩。
重实效。建立落实党风廉政建设责任制全程纪实工作办法，一是改进了考核方式方法，变年终一次性检查为过程性检查，使考核更务实。二是通过日常抽查，强化了对各级领导班子及成员的监督、指导和提醒，增强其主动落实主体责任和“一岗双责”的意识。三是促进了党风廉政建设和反腐败各项任务落实平时。
