建设镇一直把干部作风建设作为推动经济社会科学发展、跨越发展的关键环节来抓，始终坚持“四强化”不断深入推进干部作风建设，让基层好干部“立起来”，坏干部“趴下去”。
强化作风内化于心。通过“集中学＋分散学”创新学习模式，加强全镇党员干部对党章党规党纪的深入学习，不断提高思想觉悟和认识水平，坚持解放思想、更新观念，全方位提升境界、拉高标杆。
强化作风外化于行。全镇党员干部坚持“走基层、驻基层、为基层”。坚持工作重心下移，深入群众，每月不少于4天到联系村（社）开展各项工作。牢固树立群众观，始终保持党同人民群众的血肉联系，把为民务实、改善民生抓在手上，扛在肩上，外化于行。
强化纪律外部约束。将监督执纪问责贯穿始终。充分发挥镇纪委监督作用，每月深入村（社）开展重点工作督查不少于2次。强化案件查办力度，严查严办，动真逗硬。抓紧抓实抓好突出问题专项治理，大力优化全镇发展外部环境。
强化自我监督管理。“管好自己、带好队伍”，严格执行廉洁自律的各项规定，严守底线，不踩红线，干干净净做人，踏踏实实做事，始终保持忠诚干净担当的党员干部本色。
