“我想对区级各单位一把手特别是国企一把手们说，谨慎用权，廉洁用权，莫存侥幸心理……”近日，重庆市潼南区召开区属国企一把手暨班子成员党风廉政建设集体约谈会，会上播放的某国企一把手严重违纪违法的忏悔视频，让在场的国企领导干部深受触动。
由区纪委监委主要负责同志约谈国企一把手，分管领导约谈班子成员，定期组织国有企业党员领导干部接受警示教育，是潼南区纪委监委加强对国企一把手和领导班子成员监督的重要举措之一。今年以来，该区纪委监委持续深化整治国有企业腐败，坚持把正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，在严肃查处一把手腐败案件的同时，紧盯案件背后的管理漏洞、制度空隙和责任缺位等问题，做细做实查办案件“后半篇文章”，护航国有企业高质量发展。
“从我们查办案件、日常监督和调研发现的问题来看，国有企业腐败问题时有发生，既有监管人员腐化堕落、失职失责的原因，也有机制制度不健全不完善的原因。”该区纪委监委有关负责人介绍，为扎实推动国企领域问题整改，以推进国有企业纪检监察体制改革为契机，有序推进有党委的区属国有重点企业设立纪委书记，促进“四项监督”贯通融合、统筹衔接制度化常态化。同时，通过“室组企”联动监督，推动国企党组织完善内控机制，严格落实“三重一大”决策事项集体研究制度，严防“靠企吃企”。
该区纪委监委以政治生态分析研判为抓手，深化政治监督，通过日常监督、调研监督、列席民主生活会等方式，全面掌握国企一把手和领导班子的思想、工作、作风、生活状态，及时发现问题、纠正偏差、防范风险，推动决策部署执行不偏向、不走样。去年以来，针对政治分析研判发现的财务、融资、营商环境领域存在的问题，该区纪委监委对区水务集团、城投集团、农投集团等国企的7名领导干部追责问责。
“查办案件不是目的，移送司法也不是终点，更重要的是推动案发单位修复和净化政治生态。”该区纪委监委有关负责人介绍，将继续把“当下改”与“长久立”结合起来，推进查办案件与以案促改、以案促治有机融合，在严肃查处重大违纪违法案件的基础上，以制发纪检监察建议书、汇编典型案例、召开警示教育大会等方式，推动相关部门和国有企业以案促改、以案促治，不断推动国企一把手规范用权。
